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GIP_W28_V1/AC28171:
en | de | |
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1 | 1. Die Beschäftigten sind überwiegend männlich. | 1. Die Beschäftigten sind überwiegend männlich. |
2 | 2. Die Beschäftigten sind eher männlich. | 2. Die Beschäftigten sind eher männlich. |
3 | 3. Im gesamten Unternehmen sind etwa gleich viele Männer wie Frauen beschäftigt. | 3. Im gesamten Unternehmen sind etwa gleich viele Männer wie Frauen beschäftigt. |
4 | 4. Die Beschäftigten sind eher weiblich. | 4. Die Beschäftigten sind eher weiblich. |
5 | 5. Die Beschäftigten sind überwiegend weiblich. | 5. Die Beschäftigten sind überwiegend weiblich. |
-80 | -80. Wert nicht plausibel | -80. Wert nicht plausibel |
-90 | -90. item nonresponse | -90. item nonresponse |
-91 | -91. 'bitte wählen'-Platzhalter | -91. 'bitte wählen'-Platzhalter |
-97 | -97. trifft nicht zu | -97. trifft nicht zu |
-99 | -99. weiß nicht | -99. weiß nicht |
-9223372036854775808 | . (SYSMIS) | . (SYSMIS) |
: gender balance company
: AC28171
:
:
:
:
Measure | Value |
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valid | 2333 |
invalid | 480 |
Codes of related variables with the same concept
This table provides you with an overview of label definitions across related variables to identify changes over time in longitudinal variables. The first number indicates the value code, the second number (in brackets) represents the frequency in the data. Please note that labels are simplified and values with frequency = 0 are hidden.